一、主要职能

    部门主要职能根据中共邵阳县委办公室邵阳县人民政府办公室关于印发《邵阳县机构编制委员会办公室主要职责内设机构和人员编制规定》的通知，邵阳县机构编制委员会办公室依法履行下列职能职责：

　　（一）贯彻执行中央和省市有关行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的方针政策和法律法规；统一管理全县各级党政机关（含党委、政府各部门，人大、政协、法院、检察院机关，人民团体机关，以及其他行政机构，下同）和事业单位的机构编制工作。

　　（二）拟订全县行政管理体制与机构改革总体方案并组织实施；审核县直党政机关各部门和乡镇场党政机构改革方案；指导、协调全县各级行政管理体制和机构改革工作。

（三）拟订全县事业单位管理体制与机构改革总体方案并组织实施；审核全县科级事业单位和各乡镇场事业单位机构改革方案；审定全县股级及以下事业单位机构改革方案；指导、协调全县各级事业单位机构改革工作。

　　（四）审核全县科级机构、乡镇场党政机关股级机构的设置和调整以及乡镇党政机构限额；研究提出县直党政机关职责配置和调整的意见，协调各部门之间、县直与乡镇场之间的事权划分和职责分工；审定全县科级机构的内设机构、县直党政机关股级机构、全县股级事业单位的设置和调整。

　　（五）审核县直党政机关各部门、全县副科级及以上事业单位人员编制方案；审定县直股级事业单位人员编制方案；提出县直党政机关、科级事业单位领导职数配备和调整预案并按程序报批，审定县直和乡镇场党政机关、事业单位股级领导职数；拟订全县各级党政机关行政编制、政法专项编制总额分配和调整方案。

　　（六）拟定全县乡镇机构改革总体方案并指导实施；管理全县乡镇人员编制总量。

　　（七）负责全县党政机关、事业单位机构编制实名制、信息库管理及机构编制统计工作；负责审核、报批县直机关事业单位进人计划，负责按权限和程序审定或报批核编进人事项；审核全县公务员和参照公务员公开招考计划；参与公务员招考及事业单位招聘考务工作，负责机关事业单位（含收取规费的事业单位）工资统发审核工作。

　　（八）贯彻执行国家、省市有关事业单位登记管理的法律、法规、规章、政策；依法对全县事业单位进行登记管理；指导、协调、监督全县事业单位登记管理工作。

　　（九）监督检查全县各级党政机关、事业单位机构编制及机构改革方案的执行情况，会同有关部门查处机构编制违规违纪行为。

　　（十）负责全县行政事业单位，驻邵中央、省直属行政事业单位和县直国有企业的公务用车定编和核编工作。

　　（十一）承办县委、县人民政府和县机构编制委员会交办的其他事项。

　　二、部门预算单位构成

   从预算单位构成看，县机构编制委员会办公室预算就是本级预算，没有下属单位或二级机构。 

　　三、部门收支概况

　　2018年部门预算包括本级预算和所属单位预算在内的汇总情况。收入既包括一般公共预算收入、政府性基金收入，又包括事业单位经营服务等收入，支出包括县直机关及所属事业单位基本运行的经费。

　　（一）2018年初预算收入230.48万元，其中：一般公共预算拨款230.48万元，政府性基金预算拨款0万元，纳入财政专户管理的非税收入拨款0万元。收入较上年增加46.14万元，主要原因基本工资预算收入增加，项目预算收入增加。

　　（二）2018年初预算支出230.48万元，其中:一般公共服务190.91万元，社会和保障就业支出23.42万元，医疗卫生与计划生育支出6.7万元,住房保障支出9.45万元。支出较上年增加46.14万元，主要原因基本工资支出增加和项目支出增加。

　　四、一般公共预算拨款支出

　　2018年一般公共预算拨款支出230.48万元。

　　基本支出： 137.48万元，用于保障单位机构正常运转、完成日常工作任务而发生的各项支出，包括用于基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费。其中：工资福利支出118.3万元,商品和福利支出17.53万元,对个人和家庭补助支出1.65万元。

　　项目支出： 93万元，用于单位为完成特定行政工作任务或事业发展目标而发生的支出，包括有关事业发展专项、专项业务费、基本建设支出等。其中：（其中：编委建档10万元、年检报告书公示5万元、机构改革10万元、日常管理经费15万元、党政机关和事业单位网站管理工作5万元、实名制系统维护5万元、行政审批制度8万元，统一社会信用代码制度建设经费10万元，网上名称管理工作经费15万元，编办信息中心运行经费10万元。） 

　　五、“三公”经费预算情况

　　2018年“三公”经费预算数为1.5万元，其中：因公出国（境）费0万元，公务用车购置及运行费0万元（公务用车购置费0万元，公务用车运行费0万元），公务接待费1.5万元。

　　“三公”经费增减变化情况说明：

　　持平：2018年“三公”经费预算与2017年持平。邵阳县机构编制委员会办公室按照中央、省、市和县委县政府要求，厉行节约，继续严控“三公”经费。

　　六、政府性基金预算

　　没有政府性基金预算：邵阳县机构编制委员会办公室2018年没有使用政府性基金预算拨款安排的支出。

　　七、国有资本经营预算

　　没有国有资本经营预算：邵阳县机构编制委员会办公室2018年没有国有资本经营预算收入安排的支出。

　　八、其他重要事项的情况说明

　　（一）机关（事业）运行经费

　　2018年邵阳县机构编制委员会办公室机关（事业）履行一般行政事业管理职能、维持机关运行，用一般公共预算安排的机关运行经费，合计17.53万元，比上年8.7万元增加8.83万元，主要原因是增加其他交通费用（公车改革人员补贴）预算。基本支出137.48万元，比上年101.34万元增加36.41万元, 主要为单位新增人员基本支出；一般行政管理项目支出93万元，比上年83万元增加10万元。

　　（二）政府采购情况

　　2018年邵阳县机构编制委员会办公室政府采购预算总额0万元。

　　（三）国有资产占有使用情况

　　无公车和大型设备：邵阳县机构编制委员会办公室无公务用车和单位价值200万元以上的大型设备。

　　（四）预算绩效管理情况

　　2018年邵阳县机构编制委员会办公室整体支出和专项资金（项目支出）均实行预算支出绩效目标管理。。

　　九、名词解释

　　（一）、机关运行经费：是指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用资料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

　　（二）、“三公”经费：纳入财政预算管理的“三公“经费，是指用一般公共预算拨款安排的公务接待费、公务用车购置及运行维护费和因公出国（境）费。其中，公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税），以及燃料费、维修费、保险费等支出；因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、食宿费等支

　　(三)、预算绩效管理：是指财政部门和预算单位根据设定的绩效目标，运用科学合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法，对财政资金支出的经济性、效率性和效益性进行客观、公正的评价。

附件下载:编办 2018年部门预算公开表.xls